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数据显示，昨日主力资金净流出金额达到了112.98亿元，连续两个交易日主力资金净流出超百亿，延续了主力资金近期的谨慎情绪，华鑫证券分析师严凯文表示，对于年前最后一周行情，有两点值得注意，第一，量能难以持续放大，虽然北向资金在持续大幅流入，但A股市场总体成交量能却十分萎靡，并不能支撑指数做更大突破。第二，热点过快轮换，并没有明确的上涨主线，也是典型超跌反弹行情的特征。所以按目前来说，指数在失去绝对空间优势之后，又面临过节，盘中还需要防范可能出现的上涨乏力进而冲高回落，投资者对于年前最后一周的行情还应以谨慎为主。

半天内拒绝了他两次一起吃饭的邀约，我觉得很尴尬，于是想把对话转移到学习上去，问他“是不是今天讲的课就很基础了”“想听基础一点的课”。然后他就说“想抱抱你呢”，叫我“可怜的宝宝”、“可爱的宝宝”。场面更加尴尬了，我不知道怎么回复，只能回复“老师别嘲笑我了”。现在想起来，感觉我自己回复的太卑微了，从不敢斥责他，只会想着去试图转移话题避免尴尬。

不过，就在业内外对顺丰的又一次跨界充满想象与期待时，9月26日，记者发现，搬运帮APP中的顺丰打车频道和车型已了无痕迹。对此，顺丰方面对记者给出官方回应称，报道中提到的搬运帮与顺丰速运合作，实际情况是搬运帮与顺丰速运北京区有初步的合作。在没有经过顺丰允许的情况下，搬运帮公司单方面发布了有误导内容的信息，未经授权使用顺丰品牌宣传自身业务。

所以，在公司改革过程中，我们要建立信任体系，各司其责。各级业务主管要承担业务责任，这样才能使公司的管理简化，互相信任。第一，职责分明，权责落实。公司内部要慢慢建立规则，按规则追究责任，简化管理就会节省人力，从而降低内部运作成本，减少改革的困难。我们要把问责制度清晰化。现在有些部门干了一个错事，就把具体操盘的基层员工整得死去活来，发命令的主管反而没事，我认为，基层职员只对命令负责，不应该对结果负责任。

责任编辑：张玉巴菲特身家去年缩水11亿美元 依旧是全球第三大富豪1月11日消息，据国外媒体报道，在刚刚过去的2018年，扎克伯格等多位富豪的身家都有缩水，股神巴菲特也不例外，其身家在去年缩水了11亿美元，不过仍是全球第3大富豪。福布斯实时富豪榜的数据显示，在2018年年终时，巴菲特的身家为840亿美元，仅次于身家1247亿美元的贝佐斯和935亿美元的盖茨，是全球第三大富豪。

对此，公司解释正在调整发展战略，主攻线上渠道。但从数据来看，公司线上C端销售金额极低，且连年下滑，2018年仅有51.92万元，以客单价1104.62元/人测算，全年线上客户不到500人。无论是线上还是线下，都遭遇销售金额、客单价、毛利率集体下降的窘境。