出差与部长中文版日剧被讨厌的

责任编辑：张恒星 SF142全球最大产油国宝座易主，减产协议继续生效谁是当前世界最大的产油国？俄罗斯联邦统计局的最新数据给出了答案。23日，俄联邦统计局公布的数据显示，沙特阿拉伯2月日均产油量超过俄罗斯，成为当月全球最大产油国。根据统计数据，沙特2月日均产油998.2万桶，俄罗斯产油953.3万桶。而在今年1月，沙特日均产油997.6万桶，俄罗斯为1052.8万桶。此前，俄罗斯已连续11个月为全球最大产油国。

这不是孙宏斌第一次与腾讯等公司合作。今年1月底，以腾讯控股为主发起方，苏宁、京东、融创曾与万达商业签订战略投资协议，四家拟投资约340亿元收购万达商业香港H股退市时引入的投资人所持有的约14%的股份。在这个风口浪尖，为什么几大互联网公司会对新乐视智家感兴趣？

虽然有所保留，但孙杨游出的3分48秒12的成绩还是优势明显，他不出意外地名列预赛第一位。谈及自己的这次比赛第一次入水感觉如何，孙杨说道：“还可以吧，今天早上比较轻松，我觉得就是先进决赛吧，为晚上做一个准备，先调动一下。如果不调动起来会觉得特别辛苦。”

从容这两个字特别美好，但很多时候只是挂在投资者、评价者，嘴上说说而已。所以对于一个创业者来说，对于很多组织来说，它的动因受到了时间节奏的制约和影响。很多时候公司受到成效，必须发生在短期的压力。找我举几个词给你听，书到用时才创新，这到那时候叫just in time的这种创新，到需要让投资者看到一些希望，需要让顾客不要因此选择我的竞争对手，这时候我这心态这种创新，跟他相对的我们说好一些的，我把它称作叫just in case，从长计议。

韦尔奇还推广了更广泛的人才培养和考核机制。GE最出名的培养机制是FMP（财务管理项目项目），加入FMP的新人，2年内有机会在4个不同部门历练轮岗，成功毕业者随即被放在职业发展快速车道上。FMP项目强调财务是管理复杂多样性业务部门背后的抓手，也凸显了韦尔奇对企业管理的理念：企业帝国存在的要义，就是能够更快更有效地跨业务部门配置资本和人才。当然，也只有GE这样复杂庞大的企业帝国才会有那么多不同的阶层岗位让年轻人能够迅速成为多面手。在培养训练人才的同时，韦尔奇也推进了一种非常激进的人才竞争机制，每年考核GE员工，考评分A、B、C三等，位居末尾10%的C级员工就会被淘汰。

在这样的背景下，俄罗斯开始着手打造自己的支付系统—金融信息传输系统（SPFS），希望以此来替代SWIFT，从而减少对美元的依赖和降低因美国制 裁而受到的影响。现在，这一系统迎来发展中的一大里程碑。周五俄罗斯央行宣布：SPFS已经准备纳入国际合作伙伴。